公司简介

Praditus 成立于 2014 年,基于以下认识:人才培养非常有效,但只是公司中某些重要成员的专属权益。Praditus 创始人 Yohan Ruso 想知道如果人力资源有效的话,如何能够向所有员工提供个人发展支持。当 Yohan 及其广泛的创业经验与管理学教授 Andres Davila 结合时,他们组成一个团队,以创建一种个性化、可访问的关怀方法,以此可以让所有人实现自己的个人发展。

从成立以来得到了学术界和专业人士的认可,Praditus 与多家大公司、中型公司以及法国和欧洲创业公司进行了合作,以革新他们的人力资源规范并促进技能发展。

我们的工作成果:提高了客户满意度,提升了管理观念,以及使员工利用个人和协作标准规范更有效地工作。

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Yohan Ruso

Yohan Ruso

联合创始人兼董事长

Andres Davila

Andres Davila

联合创始人兼研究总监