Le dictionnaire des soft skills

La définition des mots clés liés au coaching, tests de personnalité, psychométrique ou encore au développement des compétences.

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Leadership

Le leadership consiste à partager une vision et à inspirer, motiver et développer les personnes qui suivent cette vision pour en faire une réalité. Il existe une grande variété de styles de leadership, mais les leaders ont tendance à se concentrer sur les valeurs et les personnes autant, voire plus, que sur les résultats quantifiés.

Par exemple, aider une équipe à s’adapter et à s’épanouir dans une période de changement majeur nécessite du leadership : communiquer les raisons pour lesquelles le changement est important, fournir aux membres de l’équipe les ressources dont ils ont besoin et les soutenir pendant la transition.