Comment Praditus aide GRDF dans la prise d'un nouveau poste

27 juillet 2021

Matthieu Toulemonde de GRDF explique comment Praditus l’a aidé dans son nouveau poste

Quid de Praditus dans le cadre de ton nouveau poste ?

Depuis un mois et demi maintenant, je gère une équipe sur une plate-forme logistique. Et c’est vrai qu’au contact des autres managers j’ai appris plein de choses, avec Praditus j’ai appris plein de choses, et en fait, je me rends compte que je gagne un temps fou dans ma prise de poste aujourd’hui, aussi bien en termes de comment est-ce que j’écoute les autres, mais aussi, comment est-ce que les autres interagissent. Je pense que tout ce que j’ai vécu pendant ces deux ans, notamment avec tout ce que j’ai appris avec Praditus, me permet de gagner du temps et peut être de réussir.

Votre expérience avec les équipes Praditus ?

Ils y avaient des experts, plutôt experts psychométriques et experts techniques. Et puis, il y avait également tout un accompagnement au niveau de nous-mêmes en tant que porteur du projet. Et donc il y a eu un transfert de savoir sur les éléments plus propres à nos soft skills. Donc ça, c’était vraiment bénéfique et une réactivité dans les échanges qui était vraiment plaisante.